جمعآوری 286 برق غیرمجاز در هفدهمین مانور سراسری طرح مهتاب در استان تهران پایگاه اطلاع رسانی مشارکت شنبه 24 مرداد 1405
مدیریت خلاقانه محمد علی بیگینژاد؛ بازتعریفِ کسبوکار در تقاطعِ تخصص و مسئولیت اجتماعی شبکه خبری مدیران نابغه شنبه 24 مرداد 1405
دو شناور هنگام عبور از تنگه هرمز هدف حمله قرار گرفتند؛ امارات ایران را متهم کرد پایگاه اطلاع رسانی دریا و نفت جمعه 23 مرداد 1405
تایوان «جنگ بدون اینترنت» را تمرین کرد؛ وقتی اینترنت عمداً از کار افتاد پایگاه اطلاع رسانی دریا و نفت جمعه 23 مرداد 1405
هجوم عروسهای دریایی؛ سه راکتور هستهای فرانسه از مدار خارج شد پایگاه اطلاع رسانی دریا و نفت جمعه 23 مرداد 1405
انقلاب در درمان های پزشکی؛ مصاحبه اختصاصی با دکتر بلوکی: ذهن را درمان کنید، بدن خوب می شود پایگاه خبری شبکه تعاون جمعه 23 مرداد 1405
کلاهبرداری رمزارز دیگر قابلگذشت نیست؛ هشدار پلیس فتا درباره روشهای جدید کلاهبرداری دیجیتال شبکه خبری مشاورحقوقی دی جمعه 23 مرداد 1405
همافزایی سینما و بازی؛ Spider‑Man ۲ به ۱.۲ میلیارد دلار درآمد رسید پایگاه خبری اکو نوآوری جمعه 23 مرداد 1405
علی رسولیان: کلید رفع گلوگاههای معدن در دست بخش خصوصی است / سنگان نیازمند نگاه ملی پایگاه خبری گپ خبر جمعه 23 مرداد 1405
تاکید دکتر مهدی شاگردی به والدین: قبولنشدگان سمپاد را سرزنش نکنید / قبولشدگان را نیز اسیر غرور کاذب نکنید شبکه خبری تیزهوشان جمعه 23 مرداد 1405
سعدمحمدی: در دانشگاههای ایران حتی یک واحد طراحی اکتشاف تدریس نمیشود / سهم صنایع هایتک تنها ۰.۲ درصد است سرمایه گذاری توسعه معادن و فلزات جمعه 23 مرداد 1405
پیشرفت ۵۱ درصدی پروژههای نهضت ملی مسکن؛ روایت وزارت راه از تحویل فوری مسکن و تکمیل زیرساختها پایگاه خبری نهضت ملی مسکن پنج شنبه 22 مرداد 1405
ترکیب نمایندگان پنج عضو حقوقی هیئتمدیره تابان فردا مشخص شد؛ ثبت رسمی تغییرات این شرکت در انتظار تأیید صلاحیت حرفهای اعضا از سوی سازمان بورس است.
هدف اصلی کارورزی، آموزش دانشآموزان در محیط کاری و بهرهگیری از تجربیات و دانش شاغلین است؛ در حالی که در کارآموزی هدف، آموزش عملی دانشآموزان و کسب تجربیات و مهارتهای فنی مورد نیاز برای شغل است.
آموزش مستمر، تفویض اختیار مؤثر و اعتماد به مدیران، از مهمترین پایههای شکلگیری مدیریت موفق و توسعه پایدار بخش خصوصی است. این رویکرد با تکیه بر ظرفیت نیروهای متخصص، آموزش هدفمند و ایجاد فضای مناسب برای رشد و تصمیمگیری، زمینهساز شکوفایی استعدادها و افزایش بهرهوری سازمانها خواهد بود. سرمایهگذاری بر نیروی انسانی و فراهمکردن فرصت برای رشد، خلاقیت و نقشآفرینی مدیران، مسیر را برای ایجاد تحول پایدار، اثربخش و رو به جلو در عرصه مدیریت هموار میکند.
توجه به ظرفیتهای ورزش بانوان، توسعه پوشش رسانهای، ایجاد زمینه مناسب برای حمایت از تیمها و استفاده از خلاقیت و روشهای نوین مدیریتی، از مهمترین موضوعاتی است که میتواند به دیدهشدن استعدادهای ورزشی و ارتقای جایگاه بانوان در عرصههای مختلف ورزش کمک کند.
توجه به آموزش مستمر رانندگان، بازآموزی قوانین و تقویت فرهنگ صحیح رانندگی از مهمترین محورهایی است که علی نصرتی بر آن تأکید دارد. او با اشاره به تجربه کشورهای دیگر در زمینه آموزشهای دورهای رانندگان، معتقد است اجرای دورههای بازآموزی پس از طی دوره اعتبار گواهینامه میتواند به آشنایی دوباره رانندگان با قوانین جدید و ارتقای فرهنگ رانندگی کمک کند. نصرتی همچنین از نقش آموزشگاههای رانندگی، بخش خصوصی، خلاقیت و نوآوری در کاهش سوانح و ایجاد زمینههای توسعه سخن گفت.
